El Gobierno anunció el primer reajuste por movilidad del año.
El aumento alcanza a las jubilaciones, las pensiones no
contributivas, a la AUH y a las asignaciones por hijo para asalariados y
monotributistas.
En marzo, las jubilaciones, pensiones y asignaciones que
paga la Administración Nacional de la Seguridad Social (ANSES) tendrán un
reajuste de 17,04%.
Se trata del primer incremento de 2023 que se otorga según
la fórmula de movilidad de la ley 27.609.
Con la suba correspondiente a marzo el haber mínimo pasará
de $50.124,26 a $58.665 y el máximo, de $337.288,80 a $394.763 (valores en
bruto).
También a los jubilados y pensionados se les pagará un bono
que se percibirá en marzo, abril y mayo.
Ese extra será de $15.000 para quienes cobren el ingreso
básico (son quienes, hasta este mes, están cobrando un bono de $10.000), y
tendrá luego un monto decreciente, hasta llegar a $5000 en el caso de los
jubilados y pensionados que perciban el equivalente a dos veces el haber
mínimo.
Con el bono, quienes perciben la jubilación mínima tendrán,
entre marzo y mayo, un importe mensual de $73.665, en términos brutos. En mano,
tras el descuento del aporte al PAMI sobre el haber propiamente dicho (el
importe sin el refuerzo), quedará un ingreso de $71.905.
Mientras tanto, los beneficiarios de la Asignación universal
por Hijo cobrarán, desde el mes de marzo, $11.464.
Igual recordemos que se cobra cada mes el 80% del monto
determinado, en tanto que el 20% es retenido y pagado luego de que se acredite
el cumplimiento de las obligaciones de vacunación y/o escolaridad.
La Pensión Universal para el Adulto Mayor (PUAM) pasará a
$46.932 que, si suma el bono de $15.000, llegará a $61.932.
En el caso de las asignaciones por hijo que cobran
asalariados registrados y monotributistas, se actualizarán los montos a cobrar
y los ingresos topes para estar en cada uno de los tramos. Además, está
previsto por la normativa que en marzo se reajuste el salario máximo para poder
percibir la prestación.
Yo tengo una hija discapacitada con certificado de discapacidad tengouchos más gastos y cobro lo mismo que se cobra por un hijo sano no hay hs y ningún beneficio.para.los jubilados.que están en esta situación ?
ResponderEliminarSeñora usted tiene que hacer la asignación por hijo con discapacidad!! No tiene límite de edad si ella está a su cargo.. oh bien la pensión no contributiva.. pero tienen los mismo derechos!!!
EliminarEs una verdadera vergüenza q no se nos abone el salario de los niños ni la ayuda escolar xq superamos con el neto d sueldos... peroooo se olvidan q dentro de los netos están los descuentos y en mano nos queda menos de lo q uno puede necesitar para sobrevivir a esta suba alocada de precios constantes los sueldos siguen igual y los derechos de los niños de los trabajadores son violentas. no es justo q los derechos sean para todos por igual.. gente q no aporta nada cobra más q unoooo uno aporta y nos descuentan hasta el aire q respiramos injusticias plenas... mire. Biennn lo q hacen no es justo para el resto ....
ResponderEliminarManga de Ratasss. Paguen el salario de febrero.
ResponderEliminarYo entregue todo con un 90 % de descapacidad para cobrar pension no contrivutiva en el mes de julio del año 2022, y todavia no me dan respuestas
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